Le chômage des jeunes au Sénégal

Une jeunesse en quête d’avenir entre débrouillardise, formations, et engagements politiques : état des lieux et pistes d’espoir pour sortir du chômage

Au Sénégal, parler du chômage des jeunes, c’est évoquer une réalité omniprésente dans presque toutes les familles. On connaît tous un frère, une sœur, un cousin, ou un voisin qui, malgré ses diplômes, reste chez lui ou peine à joindre les deux bouts. En ce début 2025, si les chiffres montrent une légère amélioration, la situation reste préoccupante : le taux de chômage élargi est de 21,7 %, en baisse par rapport à 2024, mais il atteint 27 % chez les jeunes, contre 16 % chez les adultes. Et derrière ces statistiques, il y a surtout des parcours humains marqués par l’espoir, la frustration et parfois la résignation.

femme avec cv en attente d’un entretien d’embauche - le chômage afrique photos et images de collection

Beaucoup de jeunes diplômés se retrouvent dans des situations absurdes : un titulaire de master ou même de doctorat contraint de vendre des crédits téléphoniques ou de conduire une moto Jakarta pour survivre. D’autres, faute d’opportunités ou de perspectives claires, choisissent l’exil, parfois au péril de leur vie. Ce phénomène pousse aussi certains vers la délinquance ou des activités informelles non encadrées, alimentant ainsi un climat d’insécurité dans certaines zones urbaines.

Ce malaise a des racines profondes. Le manque d’offres d’emploi réelles, l’inadéquation entre les formations proposées et les besoins du marché, le manque d’informations accessibles sur les opportunités existantes, et même parfois une surqualification qui devient un handicap plutôt qu’un atout. Il faut aussi rappeler que 95 % de l’activité économique se fait dans l’informel, ce qui limite les perspectives d’emploi stable, avec couverture sociale et droits garantis.

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Mais il serait injuste de peindre un tableau uniquement sombre. Depuis quelques années, des initiatives étatiques ont vu le jour, tentant d’inverser la tendance. Le 3FPT (Fonds de Financement de la Formation professionnelle), la DER/FJ (Délégation à l’entrepreneuriat rapide), le FONGIP, ou encore les programmes de formation qualifiante dans les métiers porteurs ont permis à de nombreux jeunes de se former, d’obtenir un financement ou de lancer leur propre activité.

Le nouveau gouvernement, arrivé avec un vent de renouveau, a d’ailleurs pris des engagements forts en faveur de l’employabilité des jeunes, résiliant au passage certains accords avec des partenaires comme l’Union européenne dans le secteur de la pêche, pour protéger les acteurs locaux et revaloriser les emplois traditionnels.

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Pour que les choses changent réellement, il faudra aller plus loin : valoriser les métiers techniques et manuels, soutenir les PME, simplifier l’accès au financement, renforcer l’orientation dès le lycée, et surtout reconnecter l’école au monde réel. Car au-delà des discours, c’est la dignité des jeunes et la stabilité du pays qui sont en jeu.

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Idées de business rentables au Sénégal en 2025 – Opportunités à saisir

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